Nel segno della concretezza

Il giorno 16 maggio 2013 nella Sala “Cunzolo” della Questura di Cuneo si è tenuta l’Assemblea Sindacale presieduta dal Segretario Nazionale DELLE CAVE Enzo, che ha visto la partecipazione di moltissimi colleghi iscritti al SIAP o ad altre OO.SS.

            Il Segretario Nazionale ha  illustrato agli intervenuti le dinamiche relative ad alcuni temi di  interesse per i colleghi, di seguito elencati in sintesi:

·      In materia previdenziale ha evidenziato, che grazie all’intervento del Sindacato, l’unica categoria che al momento non ha subito significativi cambiamenti di trattamento, è quella dei poliziotti. Ad oggi infatti non dovrebbero essere effettuati cambiamenti almeno fino al 31.12.2015. La Segreteria Nazionale ha richiesto l’audizione alle competenti Commissioni Parlamentari  per affrontare la questione  strettamente legata alle peculiarità dei compiti affidati  al Comparto Sicurezza;

·      In materia di blocco stipendiale la Segreteria Nazionale ha richiesto l’audizione alle competenti Commissioni Parlamentari  per affrontare la questione  strettamente legata alle peculiarità dei compiti affidati   agli appartenenti al Comparto Sicurezza, al fine di scongiurare il rinnovo del blocco stipendiale  paventato per il 2014, anche  in considerazione del fatto che l’ultimo rinnovo stipendiale risale al biennio economico 2008/2009.  Da evidenziare che parte del blocco stipendiale per i poliziotti è stato recuperato attraverso l’assegno una tantum e  che la Segreteria al fine di reperire risorse per il totale recupero delle somme non percepite, da tempo lavora  per far si che venga sbloccato il F.U.G. ( Fondo in cui confluiscono i soldi sequestrati ai mafiosi ecc.ecc.).

 

Intenzione della Segreteria, laddove non si potesse utilizzare i fondi del F.U.G. , e vi fossero gli elementi giuridici per iniziare un contenzioso con l’Amministrazione per recuperare giudizialmente quanto non percepito, è quella di presentare ricorso;

 E’ stato affrontato il discorso dei concorsi in modo ampio, evidenziando che le assunzioni di agenti  attraverso concorsi pubblici, al momento non viene effettuato poiché nel ruolo agenti/assistenti vi è un numero di colleghi superiore dell’8% a quello previsto, e pertanto  solo effettuando il concorso straordinario per il transito nel ruolo dei sovrintendenti si potranno bandire concorsi pubblici per l’assunzione di poliziotti che abbiano un' età media vicina ai 20 anni;

·      E’ stato evidenziato che per coprire la vacanza nel ruolo dei sovrintendenti verrà bandito un concorso straordinario ( per titoli) per la copertura dei 9300/9500  posti rimasti vacanti nel ruolo, atteso che dal 2004 non tutti i posti disponibili sono stati messi a concorso: di questi il 60% sarà riservato agli assistenti capo con le modalità che verranno specificate nel bando di concorso, seguirà poco dopo il bando per  il concorso interno per l’accesso al ruolo   degli Ispettori, con posti riservati ai sovrintendenti;

· E’ stato evidenziato che la “produttività” sganciata dai rinnovi contrattuali, che  ha subito negli ultimi anni un incremento di circa il 30% verrà pagata entro il mese di maggio con accredito sul conto corrente;

 ·     E’ stato affrontato il discorso legato al riordino, che verrà effettuato al fine di permettere la progressione di carriera all’interno del ruolo esecutivo, ma che al momento necessita di una legge delega che dovrebbe indicarne tempi, modalità ed  ambito;

La Segreteria Provinciale di Cuneo ha chiesto al Segretario di mutuare su Cuneo quanto fatto in Lombardia in tema di contributo all'assistenza sanitaria ed il Segretario Nazionale ha illustrato altresì le battaglie portate avanti dal SIAP per una REALE TUTELA LEGALE di tutti i poliziotti.

Priorità della Segreteria Nazionale SIAP è quella di aumentare il reddito dei poliziotti al fine di garantire, visto l’attuale sistema presidenziale, l’assegno di pensione. 

Il mio personale ringraziamento va a tutti i colleghi che hanno partecipato alla riunione ed  al Segretario Nazionale che ha risposto in  modo esauriente a tutte le domande rivoltegli dai partecipanti, dimostrando competenza, professionalità e concretezza.

Il Segretario Luca Lauria

Assemblea con il Segretario Nazionale Delle Cave

16 MAGGIO 2013

DALLE ORE 11,30 ALLE ORE 13,30

ASSEMBLEA GENERALE

PRESSO LA QUESTURA DI CUNEO

La riunione, alla quale parteciperanno il Segretario Nazionale DELLE CAVE Enzo, il Segretario  Provinciale LAURIA Luca ed i Quadri Sindacali del SIAP verterà sui seguenti temi:

_ Procedure concorsuali

_ Il Riordino delle Carriere;

_ Attività del SIAP a tutela dei poliziotti;

_ Varie

siete tutti invitati a partecipare !

Il Segretario Provinciale

LAURIA LUCA

 

             

IL PERSONALE DELLA POLIZIA DI STATO PUO’ PARTECIPARE ALLE ASSEMBLEE  SINDACALI SUL POSTO DI LAVORO UTILIZZANDO LE 10 ORE ANNUEE A DISPOSIZIONE EX ART.82 LEGGE 121/81, PER LE QUALI NON E’ PREVISTA ALCUNA DECURTAZIONE STIPENDIALE. I REFERENTI SIAP VI METTERANNO A DISPOSIZIONE I MODULI DA PRESENTARE PER USUFRUIRE DI QUESTO DIRITTO.

La risposta del Signor Questore

La risposta del Signor Questore di Cuneo alle richieste del S.I.A.P. (già pubblicate nel post che segue), è già visibile nelle Vs. mail.

Il Signor Questore, ha tra l'altro riconosciuto, così come richiesto dal S.I.A.P.:

- di accordare il CAMBIO TURNO ai colleghi impiegati presso l'Aeroporto Levaldigi con turno 08.00-14.00 che anticipano l'orario di servizio di due ore;

- di riconoscere le legittime aspettative dei colleghi ad un puntuale pagamento degli emolumenti accessori. E' la prima volta che leggiamo le SCUSE dell'Ufficio Amministrativo Contabile per aver consegnato nel mese di marzo assegni datati GENNAIO, con l'esplicito IMPEGNO che tale "DISGUIDO" non si ripeterà più! 

In ultima analisi ringraziamo il Signor Questore di Cuneo per la celerità e la professionalità dimostrata.

Un unico grande SINDACATO è al tuo SERVIZIO!

Buon fine settimana!

La Segreteria Provinciale

STRAORDINARI - LEVALDIGI - ASSISTENZA FISCALE

  IN PRIMO PIANO:

- Mancato pagamento straordinari gennaio - febbraio

- Situazione Aeroporto Levaldigi

- Nucleo Servizi

Il Segretario Provinciale Luca Lauria, dopo aver partecipato al recente direttivo Nazionale, ha richiesto al Signor Questore di intervenire per risolvere le tematiche indicate nel seguente comunicato:

     AEROPORTO LEVALDIGI 

In riferimento alla circolare del piano ferie emanata in data 929/E1a/2012 del 9 aprile 2013 questa O.S. chiede di potere conoscere come sarà gestito il Posto di Polizia presso l’Aeroporto di Levaldigi, in considerazione del fatto che il personale stabilmente impiegato, al momento non ha potuto fruire di recuperi riposi, ferie ecc. e come il personale del Nucleo Servizi ( quanti per turno, con che aliquote ecc.ecc.).Si evidenzia inoltre che nessun nuovo operatore è stato assegnato  in previsione della rotazione che si verrà a determinare nel periodo estivo, periodo notoriamente più richiesto per la fruizione del congedo ordinario e coincidente inoltre con l’aumento dei voli da e per quello Scalo. 

Inoltre, l’Istituto dello Straordinario Programmato (almeno il 40%, del monte ore) prevede che si possano effettuare settimanalmente non più di 2 turni di servizio di 3 ore ciascuno. L’adesione al predetto Istituto è volontaria e deve essere acquisita formalmente ogni 3 mesi, la stessa non può essere elemento determinante per l’assegnazione o meno ad un Ufficio ( Nb. nella circolare nr.942 Div.Gab/Mass.B.1/2013  vengono indicati come orari del Posto di Polizia di Levaldigi : 18/24-12/18-6/12 e 8/14 mentre nell’ultima riunione gli orari erano stati modificati in 19/24-13/19 – 6/13 e 8/14). E’ stato previsto, relativamente al posto di Polizia di Levaldigi, nella citata circolare, che venga effettuato un turno di straordinario programmato mattutino a carico del personale che effettua il turno serale. Questa soluzione costringerebbe il personale a recarsi per ben 2 volte nella stessa giornata presso l’Aeroporto con le problematiche derivanti- questa O.S ritiene che i turni di straordinario programmato debbano precedere o seguire il turno di servizio con la sola interruzione necessaria a consumare il pasto ( es.9.30-12.30 sul turno sul 13/19) consentendo in questo modo un regolare svolgimento del servizio che garantisca anche il benessere del personale ed il suo diritto al recupero psicofisico. 

Inoltre, si rileva che il personale in servizio a Levaldigi, viene sistematicamente impiegato, come già evidenziato in passato, nel turno 6/13 anziché  nel previsto 8/14. 

Infine, sembrerebbero esserci dubbi sull’attribuzione del cambio turno (ad es. quando il personale viene impiegato con orario 6/13 anziché 8-14 nonostante vi siano chiare disposizioni in merito o quando vengono effettuate nr.2 variazioni di turno precedenti all’uscita del prospetto settimanale spettando per la seconda la corresponsione dell’indennità prevista).

PAGAMENTO IN RITARDO DEGLI EMOLUMENTI

            

Questa O.S. chiede inoltre di conoscere i motivi che hanno  determinato:

· la consegna ritardata di emolumenti spettanti al personale (  alla fine di marzo inizio di  aprile sono stati consegnati al personale assegni datati gennaio 2013);

·  il mancato accredito delle competenze degli emolumenti accessori dei mesi di gennaio e febbraio, già avvenuto per i colleghi di altre provincie ma non per quelli di Cuneo, sebbene sul portale doppiavela,  risultino già esserci i relativi statini con gli importi spettanti. Tale ritardo è intollerabile!

           

               NUCLEO SERVIZI  

      

Questa O.S. coglie l’occasione per evidenziare anomalie sui turni di servizio del personale assegnato al Nucleo Servizi ( riposi non programmati sul prospetto settimanale, non equa rotazione del personale nei cambi turno  ecc - 

ASSISTENZA FISCALE GRATUITA

.VEDI POST CHE SEGUE!!!!!! BUONA DOMENICA A TUTTI!!!

Il Segretario Provinciale Luca Lauria

SOSTIENI I TUOI DIRITTI!!! DAI FORZA ALLE NOSTRE RIVENDICAZIONI

Consegna giocattoli ed assistenza fiscale grauita

CONSEGNA GIOCATTOLI

Venerdì 5 aprile la Segreteria Provinciale ha consegnato in Collaborazione con l’Associazione Papa Giovanni XXIII, il materiale donato dagli associati e da quanti hanno voluto aderire all’iniziativa.

Un grazie di cuore a tutti a nome di quanti hanno beneficiato della Vostra generosità.

Il Segretario Provinciale SIAP LAURIA

Assistenza fiscale gratuita c/o le seguenti sedi:

IL COMUNICATO:

Anche quest’anno la Segreteria Provinciale SIAP ha stipulato la convenzione con il CAF  UIL per permettere agli associati di presentare la dichiarazione dei redditi, garantendo   il rimborso integrale di quanto speso.

Il CAF UIL praticherà le speciali  tariffe, previa esibizione della tessera associativa SIAP in corso di validità.

Verranno rimborsate esclusivamente le ricevute rilasciate dalle sedi provinciali del CAF convenzionato suindicate.

L’associato pagherà quanto dovuto ( 18 euro dichiarazione singola, 35 euro dichiarazione congiunta) al CAF, previo rilascio della ricevuta che servirà ad ottenere il successivo ed integrale rimborso, con le modalità che verranno indicate dalla Segreteria Provinciale

…. Sempre dalla parte dei colleghi!!!

Il Segretario Provinciale SIAP LAURIA

La Pasqua S.I.A.P.

Questa Segreteria comunica che in collaborazione con l’Associazione Papa Giovanni XXIII (che si occupa, tra le altre cose, di assistenza a bambini bisognosi emarginati, in situazione di disagio sociale, povertà e di abbandono) volendo ripetere l’esperienza positiva della Befana vissuta con i volontari della  ABIO, raccoglierà giocattoli, libri, uova di pasqua che consegnerà in occasione della Pasqua, con modalità da concordare, all’Associazione Papa Giovanni XXIII  affinchè li distribuisca a bambini bisognosi o in situazione di disagio.

            

Si precisa che verranno raccolti giocattoli  di qualsiasi tipo nuovi ed usati purchè in buono stato ( giochi di società, bambole, peluches, calciobalilla, tavoli da ping-pong , libri, uova di pasqua ecc.ecc.).

 Il materiale raccolto potrà essere consegnato a:

Polizia Stradale di Cuneo: CAUDANA Luca

Polizia Stradale di Mondovì: CALLERI Francesco, SAVIANO Giuseppe  eTORRE Fabrizio,  

                                                  

Polizia Stradale di Ceva: BOTTO Valter;

Polizia Stradale di BRA: FABI Antonio Boris,  CORAGLIA Enrico;

Questura di Cuneo: GAVIOLI Gianluca, GARGANO Michelangelo o depositato

                                    direttamente in Segreteria;

Polizia Frontiera Limone: DI PAOLO Emanuele, GASTALDI Roberto e GIRAUDO Massimo;

Polizia Ferroviaria Cuneo: OCCELLI Fausto e AIRALDI Paolo.

            Per ragioni organizzative la raccolta dovrà concludersi non oltre il 28 marzo 2013.

            Per ragguagli contattare DI PAOLO Emanuele al 3313738441.

Il Segretario Provinciale

LAURIA Luca

Esito incontro del 08 MARZO

 Il S.I.A.P. chiede al Signor Questore: 

1) Una reperibilità pattizia funzionale e coerente (ved. proposta allegata); 

 2) Il rispetto dell’art. 9 p. 6 ANQ in riferimento al rientro settimanale, ovvero testualmente “nei casi in cui il personale impiegato stabilmente nei servizi non continuativi debba essere impiegato, per particolari ed improrogabili esigenze di servizio, in servizi continuativi ovvero in servizi di ordine pubblico restano salvi i seguenti criteri: - impiego preferibilmente di personale che, secondo la pianificazione settimanale, non avrebbe dovuto effettuare il rientro nella medesima giornata; - non impiego di personale che abbia precedentemente effettuato servizio nella fascia 14-20; - non impiego nel turno 00-00/07.00 del personale che rientra dal congedo ordinario ovvero dal congedo straordinario”. 

In assenza del rispetto dei suesposti criteri da parte dell’Amministrazione sia in sede di programmazione, sia in sede di impiego sopravvenuto è parere di questa O.S. che il rientro NON DEBBA essere imposto in tale giorno ovvero essere spostato ad altro giorno per far completare l’orario di servizio settimanale. 

Al riguardo si rammenta che l’articolazione su 5 turni settimanali prevede la possibilità di rientri “a scalare” (circolare n. 555/39/RS/01113/3454 del 22.10.1998), ovvero la possibilità di “rientri fissi” ove ritenuti utili al fine di prevenire dei problemi organizzativi. Non è invece legittima la “discrezionalità” nel programmare o spostare il rientro per far terminare l’orario settimanale. Sul punto, il S.I.A.P. chiede che il Signor Questore dirami agli Uffici interessati delle precise disposizioni, con valenza erga omnes. 

 3) Di informare gli Uffici che non è possibile impiegare il personale in “doppi” turni di O.P. nella medesima giornata (neppure utilizzando il c.d. rientro infrasettimanale). 

 4) Il rispetto delle regole, per tutti. In tema di parcheggi custoditi, antistanti alla Questura il S.I.A.P. chiede (così come già concordato in sede di Commissione Paritetica), che vengano diramate dalla S.V. delle precise disposizioni che consentano il parcheggio in tali stalli al personale che effettua il turno di servizio pomeridiano. 5) Una maggiore programmazione nella distribuzione del vestiario per evitare che il materiale venga consegnato a fine stagione ovvero non venga consegnato per delle carenze di magazzino. 

 6) Ogni azione necessaria per far assegnare (non appena possibile) a tutto il personale in servizio, un armadietto ed una celletta per custodire l’arma in dotazione. Resto in attesa di un cordiale riscontro. 

Riportiamo la nostra proposta di revisione della reperibilità pattizia, funzionale e coerente alle espulsioni ed agli accompagnamenti ai CIE. 

La nostra priorità è quella di assicurare la sicurezza a tutti gli operatori di Polizia! E' pensabile, con quattro carceri presenti in provincia di cuneo e con l'aumento delle scarcerazioni che sono ampiamente prevedibili (cfr: indulto, amnistia prossima ventura etc.), lasciare due operatori all'Ufficio ESPULSIONI, da soli a dover affrontare tutte le incombenze (comprese la vigilanza di soggetti molte volte pericolosi), senza poter contare, (in caso di effettiva necessità), sull'ausilio dei colleghi deputati agli accompagnamenti in frontiera che percepiscono l'indennità della reperibilità pattizia?! 

Per il SIAP la risposta e NOOO!

Il S.I.A.P. ai sensi degli artt. 6 e 18 dell’ANQ, considerate le mutate esigenze dichiarate dall’Amministrazione, relative alla necessità di aumentare i servizi finalizzati alle espulsioni di stranieri irregolari; 

VALUTATA la carenza di personale in Questura e presso l’Ufficio Immigrazione ove, allo stato attuale, è in forza lo stesso numero di personale impiegato nel corso dell’anno 2010 allorquando non era attivo lo sportello decentrato di Bra; VISTA, come ulteriore elemento di specificità, la presenza in ambito provinciale di due Case Circondariali e di due Case di Reclusione alcune distanti dal capoluogo; 

CONSIDERATO che la reperibilità pattizia disciplinata dall’art. 18 dell’ANQ trova il suo fondamento nei criteri della “coerenza” e “funzionalità” dell’istituto che si espleta nell’arco delle 24h, in analisi congiunta alla recente circolare ministeriale n. 557/RS/01/113/5895 del 19.02.2013 ed all’accordo decentrato siglato il 08.06.2010; 

PROPONE ALLE ALTRE OO.SS. 

 1) L’integrazione della reperibilità pattizia in questione, nella parte in cui va precisato che per le “esigenze relative agli eventuali accompagnamenti alla frontiera” vanno intese le “esigenze ricomprese dalla scarcerazione degli stranieri irregolari ai conseguenti accompagnamenti in frontiera o presso i CIE presenti in ambito nazionale”. 

IN CASO DI MANCATO ACCORDO IL SIAP CHIEDE LA MODIFICA dell’art. 18 ANQ 

 2) In particolare, il S.I.A.P. propone di lasciare tali incombenze esclusivamente all’Ufficio Immigrazione previa assegnazione di adeguate risorse umane. 

IN ULTIMA ANALISI 

Il S.I.A.P. chiede al Signor Questore di Cuneo di far fronte alle mutate esigenze previste presso l’Ufficio Immigrazione, indicando nell’ambito della programmazione settimanale dei turni di servizio, il personale preposto e le modalità dei servizi finalizzati a fronteggiare le attività summenzionate.